十月から週五出社へ戻る前に、リモートのWeb開発へ転職したい。残業・休日対応まで確かめてから応募したい

転職したいのに、ここで止まっています

Webエンジニアとして六年働く32歳です。会社が十月から週五出社へ戻すと決まり、片道九十分の通勤が再開します。

リモート求人は見つかりますが、年収を維持できるのか、実際の出社頻度まで確認できるのか分かりません。

出社頻度だけでなく、残業、休日、休暇の取り方も確認し、在宅で長時間労働になる会社は避けたいです。

「リモート可」だけで応募して週三出社なら、転職しても通勤の問題は解消しません。働く場所と年収を同時に確認したいです。

無料面談で伝えること

月の残業時間だけでなく、繁忙期、夜間対応、休日当番、代休、有休の取り方を求人ごとに確認します。